a
b
c
d
Отзывы о компании «Офис-м»
Отзывы о работодателях являются, пожалуй, одним из решающих факторов при устройстве на работу. Получить объективную информацию о потенциальном работодателя всегда полезно. Первое впечатление может быть обманчивым, а опыт работы с конкретной компанией других людей сможет разъяснить ситуацию и получить представление о той или иной организации.
Негативный отзыв
Находится данная компания по адресу Большой проспект П.С., 32, (м. Чкаловская). Была на собеседовании, после которого осталось очень неприятное впечатление. Пришла я на собеседование на 15 минут раньше, попросили подождать. Секретарь довольно таки не приветливая указала на стул мол ждите. Мимо проходило очень много человек...
Негативный отзыв
Прошла несколько этапов отбора на Менеджера по персоналу. Воздержусь от оценки компании и организации отбора, просто приведу факты. 1. Отбор менеджера по персоналу состоял из 4-х этапов: собеседование с рекрутером, тестовое задание, собеседование с зам.ген.директора, собеседование с ген.директором. 2...
Негативный отзыв
Отвратительное агентство. ВНИМАТЕЛЬНО ЧИТАЙТЕ ДОГОВОР - по их договору вы как арендатор не имеете право ни на что. На контакт они не идут в принципе - ни на одно заявление и жалобы не было дано ни одного ответа. Жилые помещения сдают как нежилые, деньги не возвращают. Никому не советую связываться с этим агентством
Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.