a
b
c
d

Негативный отзыв о компании Пятёрочка

Негативный отзыв
Автор: Аноним
Дата: 04.04.2015
Нынешнее руководство «Пятёрочки» оторвалось от реального положения дел. Если Высоцкий О.Н. Грацаенко Д.Ю.Павлов А.Г.. Симановский И., Куркин Г.Н., Шарыпин О.И. Знали всех директоров, бывали во всех магазинах. Понимали проблемы. Быстро реагировали и решали их. Опираясь на Коллективы магазинов и их руководителей. А самое главное были объективными и справедливыми. То теперь начальники летают в облаках. Пользуются зачастую искажённой информацией, предоставляемой бездельниками и очковтирателями супервайзерами, возомнившими из себя невесть что. Реальной помощи и решения вопросов от большинства из них НЕТ!Трясутся перед руководством, устраивают истерики перед показательными выступлениями (объездом руководителей)А если что не так отрывают головы директорам магазинов. Которые со своими коллективами превратились в бесправных «рабов». Многие профессионалы, цвет Компании, имеющие своё мнение и принципы покинули «Пятёрочку», И как говорил Грицаенко Д.Ю. » укрепляют другие сети» (в хорошем смысле слова) и довольно успешно. Остались те кому деваться не куда и бездари подхалимы. А высшее руководство Компании не обращает внимание на то, — «Куда катится сеть» Некогда лидер сетевой торговли России катится вниз с ускорением, близким к свободному падению.

Комментарии к отзыву

Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.