a
b
c
d
Положительный отзыв о компании Ярус2
Положительный отзыв
Автор:
Аноним
Дата:
21.05.2019
Очень интересная контора, которой нет. У начальника нет ни ооо, ни ип, т.е. фактически вы устроены на словах. Для уточнения - вот его сайт yarus2(точка)ru
Полная невменяемость на стадии собеседования. "12 заповедей подсобного рабочего", по каждой из них вы будете сдавать экзамен лично. На ваш опыт и стаж абсолютно наплевать. При ставке 1200 в день и шестидневной неделе у вас есть премия в 10к, которую у вас будут урезать за несоблюдение "заповедей". Задача - после такого отсева оставить более-менее сносных, но раболепных и послушных столяров, которые будут делать абсолютно ВСЕ, начиная от приемки сырья, заканчивая изготовлением и монтажом на выезде. Слово поперек - удар рублем, ибо работаете "на словах". Методы давления, повышенный тон, ругань и обвинения прилагаются.
Полная невменяемость на стадии собеседования. "12 заповедей подсобного рабочего", по каждой из них вы будете сдавать экзамен лично. На ваш опыт и стаж абсолютно наплевать. При ставке 1200 в день и шестидневной неделе у вас есть премия в 10к, которую у вас будут урезать за несоблюдение "заповедей". Задача - после такого отсева оставить более-менее сносных, но раболепных и послушных столяров, которые будут делать абсолютно ВСЕ, начиная от приемки сырья, заканчивая изготовлением и монтажом на выезде. Слово поперек - удар рублем, ибо работаете "на словах". Методы давления, повышенный тон, ругань и обвинения прилагаются.
Комментарии к отзыву
Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.