a
b
c
d

Негативный отзыв о компании N_Architects

Негативный отзыв
Автор: Аноним
Дата: 29.06.2018
Объясню по пунктам, почему не стоит тратить свое время на работу в данной компании:

1. Патологические задержки зарплат, кторые, кстати, чуть больше ломаного гроша.

2. Нет официального трудоустройства (ребята не платят налоги с 2013 года). Более того, нет даже трудового договора, работник никак не застрахован от кидалова, коего здесь немало. ХОТЯ все это обещается Вам еще с первого дня после прохождения испытательного срока.

3. Неистовая эксплуатация работников - Вы будете работать по ночам, по воскресеньям, да и вообще постоянно задерживаться. Не просто потому, что Вы чего-то не успели сделать, а просто потому, что начальство желает срубить бабла, нагрузив людей нескончаемым количеством проектов. И да, Вам это никак не компенсируется.

4. Неслыханная расхлябанность начальства, а следовательно, и коллектива. Одним словом, все через одно место как на объектах (рабочим, кстати, по полгода не платят), так и в офисе.

5. Премии со сдачи проектов?..Вы что, смеетесь?

6. И наконец, вишенка на торте - неравное отношение. Есть и блат, некоторых работников целуют в пятую точку, хотя они забивают только так на свои обязанности (смотря, к примеру, футбол на рабочем месте). А хороших ребят обижают в плане з/п, только потому что они не из Академии или папа на стройке не работает.

Поберегите свое время и нервы.

Комментарии к отзыву

Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.