a
b
c
d

Негативный отзыв о компании ООО Энергоформ

Негативный отзыв
Автор: Елена
Дата: 08.09.2014
Компания хороша для приобретения колоссального опыта. Своя столовая на территории с вполне сносными обедами - 50 % стоимости оплачивает компания. Зарплата вся белая, перечисляется на карту.
Компанией руководит женщина (начальник отдела персонала), кот. ничего не понимает в энергетике и проектировании в частности. К сотрудникам отношение сильно потребительское. Опоздал на 10 мин - вычет из з.п. А если задерживаешься вечерами (что бы успеть в нереально поставленные сроки сдать проект), никто спасибо не скажет, не говоря уже об оплате. Кстати о сроках - 2-2,5 недели на проектирование котельной со всеми смежными разделами силами одного проектировщика!!! Не приходите сюда работать - пожалеете, из вас все соки выжмут. Никаких премий по результатам работы, да вообще никаких - ни на праздники, никогда, только вычитать могут из з.п.
Никаких корпоративов, только за свой счет. Начальник проектного отдела не отстаивает своих подчиненных, ему все равно, он за своё место сильно переживает. Что бы уволится, надо по черному вкалывать 2 недели, если вдруг ты не успеешь во время сдать (а ты не успеешь, если не будешь сидеть вечерами), то половину з.п. урежут. Текучка постоянная, люди бегут отсюда, а те кто приходит, к сожалению не в курсе этой каторги.

Комментарии к отзыву

Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.