a
b
c
d
Положительный отзыв о компании РосБизнесИнформ
Положительный отзыв
Автор:
Вероника
Дата:
26.11.2016
В компании более года и вот краткое резюме:
1. Трудоустройство. Первые 3 месяца по агентскому договору, после испытательно срока оформили по трудовой книжке без проблем.
2. Коллектив - одна из самых сильных сторон компании. Высокий уровень отзывчивости, здоровая конкуренция и чувство юмора создают комфортную атмосферу для работы.
3. ЗП. Уровень выше среднего. Но только в том случае, если ты приходишь на работу РАБОТАТЬ, а не просиживать штаны.
4. Работа. Уникальная возможность взаимодействия с абсолютно разными категориями людей, нестандартные задачи и возможность проявить креатив. Здесь прислушиваются к конструктивным идеям и предложениям, независимо от того на какой должности находится сотрудник.
1. Трудоустройство. Первые 3 месяца по агентскому договору, после испытательно срока оформили по трудовой книжке без проблем.
2. Коллектив - одна из самых сильных сторон компании. Высокий уровень отзывчивости, здоровая конкуренция и чувство юмора создают комфортную атмосферу для работы.
3. ЗП. Уровень выше среднего. Но только в том случае, если ты приходишь на работу РАБОТАТЬ, а не просиживать штаны.
4. Работа. Уникальная возможность взаимодействия с абсолютно разными категориями людей, нестандартные задачи и возможность проявить креатив. Здесь прислушиваются к конструктивным идеям и предложениям, независимо от того на какой должности находится сотрудник.
Комментарии к отзыву
Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.